Sì. Il lavoro interinale rientra in 78.20, il collocamento compresa la ricerca di dirigenti in 78.10. Le aziende che offrono entrambi rientrano nella loro attività prevalente.
N 78
Agenzie di lavoro interinale, agenzie private di collocamento, consulenti HR e head hunter – per fornitori di software per selezione, rilevazione presenze e paghe, portali di annunci di lavoro, sicurezza sul lavoro e assicurazioni, e per aziende che cercano un fornitore di servizi per il personale. Parta da un brief chiaro sulle aziende tedesche da includere o escludere: settore, territorio e campi di contatto richiesti.
Il nostro database (aggiornato al 21 ottobre 2026): 9112 aziende in questo settore, di cui 8704 con numero di telefono.
Export dell’intero settore: 409 € (prezzo finale). Le selezioni per Land, circondario o filtri personalizzati sono quotate su richiesta.
Statistica ufficiale: 11.376 imprese in Germania secondo Destatis, registro delle imprese, tabella GENESIS 52111-0010 (anno di riferimento 2024, tabella aggiornata il 21 settembre 2026). Divisione 78 attività di ricerca, selezione, fornitura di personale: agenzie di collocamento (78.1), lavoro temporaneo (78.2) e altre forniture di risorse umane (78.3). Questa è la dimensione del mercato, non quella del nostro database.
| Voce | Numero | Quota |
|---|---|---|
| Aziende nel nostro database | 9112 | 100 % |
| con numero di telefono | 8704 | 95,5 % |
| con indirizzo e-mail | 2709 | 29,7 % |
| con sito web | 8550 | 93,8 % |
| Prezzo per l’intero settore | 409 € | Prezzo finale |
La divisione 78 «Attività di ricerca, selezione, fornitura di personale» comprende tre gruppi: attività di agenzie di collocamento (78.1), compresa la ricerca di dirigenti, attività delle agenzie di lavoro temporaneo (78.2) e altre attività di fornitura e gestione di risorse umane (78.3).
La consulenza su organizzazione e sviluppo del personale rientra nella consulenza gestionale (70.22) e nel settore Servizi alle imprese e consulenza. L’Agenzia federale per il lavoro e i jobcenter non sono fornitori di servizi per il personale nel senso di questo settore.
| WZ 2008 | Denominazione ufficiale | Per la Sua selezione |
|---|---|---|
| 78.10 | Attività di agenzie di collocamento | collocamento privato, executive search |
| 78.20 | Attività delle agenzie di lavoro temporaneo (interinale) | lavoro interinale, somministrazione di lavoratori |
| 78.30 | Altre attività di fornitura e gestione di risorse umane | somministrazione a tempo indeterminato, distacco di personale |
La somministrazione di lavoratori è soggetta ad autorizzazione. Per il collocamento privato basta la denuncia di attività.
Sono incluse queste 15 colonne.
Brief di targeting per Agenzie per il lavoro e selezione: Per ogni codice rilevante (78.10, 78.20, 78.30) decida quale attività si adatta alla Sua offerta e quali attività affini escludere. Non sono disponibili: autorizzazione AÜG e relativa data; numero di lavoratori somministrati e di filiali; specializzazione per gruppi professionali; applicazione di contratti collettivi e adesione ad associazioni; nomi di responsabili di filiale e del personale. Non li consideri filtri già applicati alla lista. Riporti nel brief i confini spiegati qui sotto e segnali le verifiche che il Suo team deve ancora svolgere.
Le grandi agenzie per il lavoro operano con molte filiali che seguono sul posto clienti e candidati. Una voce rappresenta l’azienda con il suo indirizzo; le singole filiali sono incluse solo se le nostre fonti le registrano separatamente.
Molti fornitori di servizi per il personale sono specializzati – in assistenza, logistica, tecnica, IT o dirigenti. Questa specializzazione non è una caratteristica della classificazione. Ragione sociale e sito web servono come approssimazione; descriva nella richiesta l’orientamento cercato.
Molte aziende offrono sia lavoro interinale sia collocamento e rientrano nella loro attività prevalente. Chi vuole raggiungere entrambi i servizi richiede l’intera divisione 78.
Offriamo un software per pianificazione e paghe nel lavoro interinale e cerchiamo agenzie per il lavoro (78.20) in Renania Settentrionale-Vestfalia con numero di telefono e sito web. Escludere, per favore, le società di sola consulenza HR. Quante aziende comprende la selezione?
Casi d’uso
Pianificazione, rilevazione presenze e paghe: contattare le agenzie per il lavoro di una regione.
Conquistare inserzionisti tra intermediari e agenzie per il lavoro.
Dotazioni per lavoratori somministrati nell’industria e nella logistica.
Confrontare e contattare i fornitori di servizi per il personale nel proprio circondario.
Domande
Sì. Il lavoro interinale rientra in 78.20, il collocamento compresa la ricerca di dirigenti in 78.10. Le aziende che offrono entrambi rientrano nella loro attività prevalente.
No. L’autorizzazione non è una colonna dell’export. Nel contratto di somministrazione l’agenzia deve dichiarare se la possiede (§ 12 AÜG).
No. Appartengono alla pubblica amministrazione e non sono fornitori di servizi per il personale nel senso di questo settore.
No. La selezione aiuta a documentare la pertinenza, ma non dimostra domanda, autorizzazione al contatto o tassi di risposta. Faccia confermare quali criteri si possono davvero applicare e conservi le esclusioni con il brief concordato.
11.376 imprese in Germania secondo Destatis, registro delle imprese, tabella GENESIS 52111-0010 (anno di riferimento 2024, tabella aggiornata il 21 settembre 2026). Divisione 78 attività di ricerca, selezione, fornitura di personale: agenzie di collocamento (78.1), lavoro temporaneo (78.2) e altre forniture di risorse umane (78.3). È un dato della statistica ufficiale, non la dimensione del nostro dataset.
9112 aziende nel nostro database (aggiornato al 21 ottobre 2026), di cui 8704 con numero di telefono (95,5%), 2709 con indirizzo e-mail e 8550 con sito web. I filtri regionali riducono il numero; confermiamo le dimensioni della Sua selezione prima dell’ordine.
Formato, fonti, prezzo e diritto pubblicitario tedesco (§ 7 UWG): domande su tutti i settori.