N 78

Zeitarbeit und Personalvermittlung: Zielgruppenauswahl

Zeitarbeitsunternehmen, private Arbeitsvermittler, Personalberater und Headhunter – für Anbieter von Recruiting-, Zeiterfassungs- und Abrechnungssoftware, Jobbörsen, Arbeitsschutz und Versicherungen sowie für Unternehmen, die einen Personaldienstleister suchen. Beginnen Sie mit klaren Einschluss- und Ausschlussregeln für deutsche Unternehmen. Branche, Gebiet und benötigte Kontaktfelder ergeben eine bearbeitbare Zielgruppe statt einer möglichst großen Liste.

Unsere Datenbank (Stand 21. Oktober 2026): 9.112 Unternehmen dieser Branche, davon 8.704 mit Telefonnummer.

Export der ganzen Branche: 409 € (Endpreis). Auswahlen nach Bundesland, Kreis oder eigenen Filtern kalkulieren wir auf Anfrage.

Amtliche Statistik: 11.376 Unternehmen in Deutschland laut Destatis, Unternehmensregister, GENESIS-Tabelle 52111-0010 (Berichtsjahr 2024, Tabellenstand 21. September 2026). Abteilung 78 Vermittlung und Überlassung von Arbeitskräften: Vermittlung (78.1), befristete Überlassung (Zeitarbeit, 78.2) und sonstige Überlassung (78.3). Das ist die Größe des Markts, nicht der Umfang unserer Datenbank.

AngabeAnzahlAnteil
Unternehmen in unserer Datenbank9.112100 %
mit Telefonnummer8.70495,5 %
mit E-Mail-Adresse2.70929,7 %
mit Website8.55093,8 %
Preis der ganzen Branche409 €Endpreis

Was zu Personaldienstleistungen und Zeitarbeit zählt

Die Abteilung 78 „Vermittlung und Überlassung von Arbeitskräften“ hat drei Gruppen: die Vermittlung von Arbeitskräften (78.1) einschließlich der Suche nach Führungskräften, die befristete Überlassung von Arbeitskräften (78.2), also die Zeitarbeit, und die sonstige Überlassung von Arbeitskräften (78.3).

Beratung zu Organisation und Personalentwicklung gehört zur Unternehmensberatung (70.22) und steht in der Branche Unternehmens- und Beratungsdienstleistungen. Die Bundesagentur für Arbeit und die Jobcenter sind keine Personaldienstleister im Sinne dieser Branche.

WZ 2008Amtliche BezeichnungFür die Auswahl
78.10Vermittlung von Arbeitskräftenprivate Arbeitsvermittlung, Executive Search
78.20Befristete Überlassung von ArbeitskräftenZeitarbeit, Arbeitnehmerüberlassung
78.30Sonstige Überlassung von Arbeitskräftenunbefristete Überlassung, Personalgestellung

Erlaubnis für die Zeitarbeit, Gewerbeanzeige für die Vermittlung

Die Überlassung von Arbeitnehmern ist erlaubnispflichtig. Für die private Arbeitsvermittlung genügt die Gewerbeanzeige.

Arbeitnehmerüberlassung
Wer als Verleiher Arbeitnehmer im Rahmen seiner wirtschaftlichen Tätigkeit an Dritte überlässt, braucht eine Erlaubnis (§ 1 AÜG); erteilt wird sie von der Bundesagentur für Arbeit. Im Überlassungsvertrag muss der Verleiher erklären, ob er die Erlaubnis besitzt (§ 12 AÜG).
Private Arbeitsvermittlung
Für die Vermittlung reicht die Gewerbeanzeige. Ein Vertrag, mit dem sich ein Vermittler gegenüber einem Arbeitsuchenden verpflichtet, braucht die schriftliche Form und muss die Vergütung nennen (§ 296 SGB III).
Handelsregister
Größere Personaldienstleister sind als GmbH oder AG im Handelsregister eingetragen. Viele Vermittler und Personalberater arbeiten als Einzelunternehmer ohne Eintrag.

Nicht im Export

  • Erlaubnis nach dem AÜG und deren Datum
  • Zahl der überlassenen Mitarbeiter und der Niederlassungen
  • Spezialisierung nach Berufsgruppen
  • Tarifbindung und Verbandsmitgliedschaft
  • Namen von Niederlassungs- und Personalleitern

Diese 15 Spalten sind vorgesehen.

Zeitarbeit und Personalvermittlung: Eine Auswahl, die Ihr Vertrieb begründen kann

Zielgruppenbriefing für Zeitarbeit und Personalvermittlung: Prüfen Sie für jeden relevanten Code (78.10, 78.20, 78.30), welche Tätigkeit zu Ihrem Angebot passt und welche angrenzenden Unternehmen auszuschließen sind. Die Liste der nicht verfügbaren Merkmale lautet: Erlaubnis nach dem AÜG und deren Datum; Zahl der überlassenen Mitarbeiter und der Niederlassungen; Spezialisierung nach Berufsgruppen; Tarifbindung und Verbandsmitgliedschaft; Namen von Niederlassungs- und Personalleitern. Verwenden Sie diese Merkmale nicht als vermeintlich bereits angewandte Filter. Übernehmen Sie die unten genannten Grenzen in Ihr Briefing und kennzeichnen Sie die verbleibende eigene Recherche.

Große Zeitarbeitsunternehmen arbeiten mit vielen Niederlassungen, die vor Ort Kunden und Bewerber betreuen. Ein Eintrag steht für das Unternehmen mit seiner Anschrift; einzelne Niederlassungen sind nur enthalten, soweit unsere Quellen sie getrennt führen.

Viele Personaldienstleister sind spezialisiert – auf Pflege, Logistik, Technik, IT oder Führungskräfte. Diese Spezialisierung ist kein Merkmal der Klassifikation. Als Annäherung dienen Firmenname und Website; beschreiben Sie die gesuchte Ausrichtung in der Anfrage.

Viele Unternehmen bieten Zeitarbeit und Vermittlung zugleich an und stehen unter ihrem Schwerpunkt. Wer beide Leistungen ansprechen will, fragt die ganze Abteilung 78 an.

Beispiel einer Anfrage

Wir bieten eine Software für Disposition und Lohnabrechnung in der Zeitarbeit an und suchen Zeitarbeitsunternehmen (78.20) in Nordrhein-Westfalen mit Telefonnummer und Website. Reine Personalberatungen bitte ausschließen. Wie viele Unternehmen umfasst die Auswahl?

Einsatz

Wer solche Listen nutzt

Software für Personaldienstleister

Disposition, Zeiterfassung und Abrechnung: Zeitarbeitsunternehmen einer Region ansprechen.

Jobbörsen und Medien

Anzeigenkunden unter Vermittlern und Zeitarbeitsunternehmen gewinnen.

Arbeitsschutz und Arbeitskleidung

Ausstattung für überlassene Mitarbeiter in Industrie und Logistik.

Unternehmen mit Personalbedarf

Personaldienstleister im eigenen Kreis vergleichen und anfragen.

Fragen

Personaldienstleistungen und Zeitarbeit: häufige Fragen

Ja. Die Zeitarbeit steht unter 78.20, die Vermittlung einschließlich Executive Search unter 78.10. Unternehmen, die beides anbieten, stehen unter ihrem Schwerpunkt.

Nein. Die Erlaubnis ist keine Spalte des Exports. Im Überlassungsvertrag muss der Verleiher erklären, ob er sie besitzt (§ 12 AÜG).

Nein. Sie gehören zur öffentlichen Verwaltung und sind keine Personaldienstleister im Sinne dieser Branche.

Nein. Die Auswahl dokumentiert Relevanz, belegt aber weder Bedarf noch Kontaktbefugnis oder Antwortquoten. Bestätigen Sie die tatsächlich anwendbaren Kriterien und bewahren Sie Ausschlüsse mit dem Briefing auf.

11.376 Unternehmen in Deutschland laut Destatis, Unternehmensregister, GENESIS-Tabelle 52111-0010 (Berichtsjahr 2024, Tabellenstand 21. September 2026). Abteilung 78 Vermittlung und Überlassung von Arbeitskräften: Vermittlung (78.1), befristete Überlassung (Zeitarbeit, 78.2) und sonstige Überlassung (78.3). Das ist eine Zahl der amtlichen Statistik und nicht der Umfang unseres Datensatzes.

9.112 Unternehmen in unserer Datenbank (Stand 21. Oktober 2026), davon 8.704 mit Telefonnummer (95,5 %), 2.709 mit E-Mail-Adresse und 8.550 mit Website. Mit regionalen Filtern sinkt die Zahl; den Umfang Ihrer Auswahl bestätigen wir vor der Bestellung.

Format, Quellen, Preis und Werberecht (§ 7 UWG): Fragen zu allen Branchen.

Zeitarbeit und Personalvermittlung: Zielgruppe beschreiben